La création d’une agence de recrutement ça rapporte gros
Une idée hyper imper importante et intéressante de business de nos jours c’est la création d’une agence de recrutement pour entrepreneurs, vraiment c’est une idée qui est venu d’une frustration, une frustration que la plupart des entrepreneurs connaissent, si toi également tu es entrepreneurs je suis convaincu que certainement que tu a dû faire face à cette frustration, récemment j’ai posté une publication dans laquelle je demandais que dans laquelle je disais que je voulais recruter en copywriter et bien j’ai reçu pas mal de 200 candidatures sur Instagram et par mail, 200 candidatures c’est difficile en tant qu’une personnes de regarder toutes les candidatures et de sélectionner les bonnes franchement, mon collaborateur on a essayé de voir les plus pertinentes on à sélectionner certaines candidatures, mais on a d’autres qui sont passés forcément au travers de notre tamis parce qu’on pouvait pas tout regardé et c’était fastidieux de faire des entretiens après de sélectionner des gens de donner des concours et tout et ça c’est la problématique de tout entrepreneur toute entreprise qui veut grandir a besoin de recruter, si on vous demande quel est le plus grand challenge que rencontre la plupart des entrepreneurs qui ont des entreprise qui grandissent et bien sûr le capital humain c’est de trouver des gens compétentes qui vont pouvoir faire le travail bien. Moi c’est aussi une de mes peines et aujourd’hui j’ai envie de recruter un personnel assistante je ne peux pas poster ça sur les réseaux sociaux parce que je vais être encore inondées d’email je ne pourrais pas regarder tout ça et bien moi j’aurais aimé qu’il y a quelqu’un qui fasse une agence de recrutement pour les entrepreneurs, je m’explique en gros vous pouvez créer votre agence et n’est pas obligé de créer un site internet dans un début mais vous voyez tous les entrepreneurs de la communauté qui commence vraiment à se manifester, vous connaissez certainement aussi des entrepreneurs qui auront besoin de recruter donc vous envoyez des mails à toutes ces personnes entrepreneurs info preneur toute ce que vous voulez vous leur dites que vous vous occupez de recruter les personnes dont ses entrepreneurs pourraient avoir besoin parce que aujourd’hui on n’a pas besoin d’avoir des compétences en ressources humaines clairement pour pouvoir recruter des gens, moi je fais des recrutements, je connais des personnes qui ont créé des agence de recrutement dans la datation sans forcément être passé par des études de ressources humaines, donc vus pouvez facilement le faire, donc imaginez que demain moi j’ai envie de recruter quelqu’un d’autre, un autre profil eh bien je m’adresse à vous et vous fait toute la démarche, vous préoccupez un cv, vous filtrer les candidature et vous me proposez peut-être trois quatre cinq candidats maximum avec qui je pourrais faire facilement des entretiens et les garder et ça si vous proposer ce service à plusieurs autres entrepreneurs, je vous assure que c’est quelque chose qui peut payer, moi aujourd’hui franchement si vous lancer cette idée dites moi je serais le premier à vous voir, le premier même à faire votre publicité sur cette chaîne si vous avez ça parce que je suis convaincu que ça va aider plusieurs autres personnes, il y a des personnes qui travaillent que lance le business, le business commence à grandir mais qu’ils sont obligés de mettre fin au business parce que ces personnes n’ont pas le temps de s’occuper de deux business à la fois au lieu de recruter, mais parce que le recrutement fait peur on se dit mais ça va prendre du temps pour recruter, est ce que les personnes qu’on va recruter sont à la hauteur de nos attentes et plein d’autres question.
I don’t think the title of your article matches the content lol. Just kidding, mainly because I had some doubts after reading the article.